작성자: Ivan Pirog저처럼 며칠 후에 계획을 포기한다면 관리 시스템이 적합하지 않다는 사실에 대해 이야기해 보겠습니다. Gleb Arkhangelsky, Alexander Gorbachev 또는 David Allen(GTD의 저자)의 조언은 이러한 사람들의 내면적 본성에 어긋납니다. 단계별 계획이 없고, 우선적으로 수행해야 할 일이 없으며, 최종적으로 목표가 없는 시스템이 필요합니다. 특이한 시간 관리 시스템: 효과적이고 테스트되었으며 작동이 보장됩니다. 계획을 싫어하는 사람들을 위한 시스템 "절대적으로 실제 사실" 한번은 주방에서 또 다른 친근한 대화를 나누는 동안 뛰어난 심리학자이자 트레이너인 Oleg Matveev가 자신의 생산성을 5배 높이는 기술에 대해 이야기했습니다. 한 번! 생산성이 5배 증가하면 어떤 일이 일어날지 잠시 상상해 보십시오. 그 순간 그녀가 무엇이었든 간에 그것은 나를 놀라게 한 것이 아니었습니다. 시간 관리에 대한 접근 방식 자체에 놀랐습니다. 시간관리에 관한 책을 읽어봤지만 이런 내용은 본 적이 없습니다. 올렉이 말한 내용은 너무 단순하고 특이해서 감탄을 불러일으킬 수밖에 없었습니다. 그런데 그의 활발한 활동의 ​​결과를 보기 위해 올렉을 개인적으로 알 필요는 없습니다. 그는 정기적으로 교육을 실시하고, 새 팟캐스트를 녹음하고, 엄청난 수의 블로그 항목을 작성하고, 사람들의 문제를 해결하고, 영어 지식을 강화하고, 책을 읽고, 새 비디오를 업로드하고, 영어로 영화를 보고, 많은 웹사이트를 관리하고 포럼에서 소통합니다. 많은 사람들이 “그는 언제 이 모든 일을 해낼 수 있습니까?”라고 질문합니다. 그는 어떻게 동시에 여러 분야에서 그토록 생산적일 수 있습니까?” 답은 이미 가까워졌습니다. 하지만 먼저...흥미로운 사실: 약 8년 전, Oleg Matveev는 자신을 다소 게으른 사람이라고 생각했습니다. 마음 속으로, 그는 자신의 잠재력을 100% 실현하지 못했고 훨씬 더 많은 것을 성취할 수 있었다는 것을 알고 있었습니다... 게으름만 아니었다면, 곧 알게 될 시스템을 적용하기 시작할 때까지(그의 허락을 받아!) ) . 하지만 먼저 이 기술이 개인적으로 적합한지 여부를 결정하는 데 도움이 되는 중요한 정보에 초점을 맞추고 싶습니다. “시간 관리는 모든 사람을 위한 것이 아닙니다.” 시간 관리에 관한 모든 책에는 성공하고 생산적인 사람의 이미지가 있습니다. 빨간색 실로 통과합니다. 그는 자신의 시간을 통제하고 마감일까지 목표를 달성하는 훈련된 전문가입니다. 그는 시간을 잘 지키고 일기를 쓰고 계획 소프트웨어를 사용합니다. 하지만 이 이미지가 모든 사람에게 적합한가요? 당연히 아니지! 그러한 사람이 되는 방법에 대한 많은 권장 사항에도 불구하고 지구 인구의 절반 이상이 이 꿈을 실현할 수 없습니다. 목표 설정, 계획 작성, 우선 순위 설정, 위임, 위험 관리 및 마감일 제어는 성공을 원하는 모든 사람에게 거의 유일한 올바른 접근 방식이며 계획, 시간 관리 및 GTD 시스템에 적합한 사람이 누구인지 알아 보겠습니다. 완전히 다른 접근 방식이 필요합니다. "두 가지 범주의 사람들"B 심리학, 사회학, 관상학, 밀교, 점성술 및 수비학에는 매우 많은 유형과 하위 유형이 있습니다. 그러나 그들은 모두 합리성과 비합리성의 두 가지 큰 범주로 나뉩니다. 첫 번째 유형은 일관되고 체계적이며 균형 잡히고 조직적이며 사려 깊은 사람들입니다. 두 번째 유형은 비표준 상황에서 자발적이고 충동적이며 즉흥적이고 유연한 사람들입니다. 거의 모든 현대 시간 관리 시스템은 합리주의자들에게만 이상적입니다. 그러나 비합리적인 사람들에게는 이러한 방법이 부자연스럽습니다. 비합리적인 사람이 계획을 세우는 데 익숙해지려고 하면, 그는흐름에 맞서 헤엄 치고 내면의 본성에 반하여 행동합니다. 그는 일정에 따라 일하도록 강요하는 모든 비합리적인 사람과 함께 다음과 같은 일이 발생합니다. 즉, 일정에 따른 생활이 벅차게 되는 순간이 옵니다. 의욕이 없고, 일에 대한 생각이 싫증을 느끼게 됩니다. 그런데 비합리적인 사람들에게 가장 큰 불편함은 대기업이나 기업에서 일하는 것입니다. 보고서, 마감일, 계획, 일정 등 합리적 요구를 갖춘 관리 관료주의 분위기가 지배합니다. 비합리적인 사람을 위한 이상적인 선택은 스스로 작업하거나 엄격한 요구 사항이 없는 편안하고 창의적인 분위기에서 작업하는 것입니다. 각각에는 장단점이 있습니다. 그럼에도 불구하고 이성적인 사람은 종종 예로서 거론되고, 비합리적인 사람은 변덕스럽고 변덕스러운 사람으로 간주되어 부당하게 꾸짖어진다. 이것은 비합리적인 사람들에게 그들 안에 있는 큰 잠재력과 그것을 사용하는 방법에 대해 아무도 말하지 않았기 때문에 발생합니다. 결국 세상은 합리적인 사람들이 잠재력을 발휘할 수 있는 방법에 대한 정보로 가득 차 있지만, 비합리적인 사람들의 잠재력을 발휘할 수 있는 방법에 대한 권장 사항은 거의 없습니다. 그리고 이러한 권장 사항은 거의 알려져 있지 않습니다. 흥미로운 사실은 지구상에서 합리성과 비합리성의 비율이 대략 49%에서 51%라는 것입니다. 당신은 이미 어떤 유형인지 알고 있습니까? 그렇지 않다면 아래 정보가 결정하는 데 도움이 될 것입니다. 근거의 징후: 그들은 목표를 달성하기 위해 명확한 계획을 세우고 이를 엄격하게 따르는 것을 좋아합니다. 그들은 하나의 글로벌 목표와 여러 가지 하위 목표를 가지고 있습니다. 할당된 작업의 성과와 이행은 기분에 거의 의존하지 않습니다. 합리주의자들은 자신의 감정 상태가 이에 도움이 되지 않더라도 일하기로 결심합니다. 하나가 적합하지 않으면 다른 것을 시도합니다. 그들은 단조로운 작업에 대해 침착합니다. 합리적은 상황에 대한 확실성과 통제가 있을 때 편안합니다. 예상치 못한 상황에 대해 화를 내며 전체 계획을 다시 실행하도록 강요합니다. 장기간의 불확실성은 상황을 오랫동안 통제할 수 없으면 심각한 스트레스로 이어집니다. 그들은 질서를 좋아합니다. 그들은 제자리에 있을 때 편안합니다. 그들은 책을 순차적으로 읽으면서 새로운 자료를 공부합니다. 아침에는 저녁으로 무엇을 먹을지 계획합니다. 수요일에는 주말에 몇 시에 슈퍼마켓에 쇼핑하러 갈지 계획을 세웁니다. 합리주의자는 기차 운전사에 비유될 수 있습니다. 중간역의 경로, 시간 및 정차 시간을 계획합니다. 그들은 목적지에 순간적으로 도착하며 예상치 못한 열차 지연을 정말 좋아하지 않습니다. 합리성의 큰 잠재력은 선택한 분야에서 훌륭한 전문가가 되는 것입니다. 이들은 해당 분야의 잠재적 전문가입니다. 그들은 신중하게 행동하고 계획된 일을 제 시간에 완료합니다. 그들은 완료된 작업의 품질, 시간 엄수 및 속도로 인해 가치가 있습니다. 성공적인 합리성은 비합리적인 사람들이 열정적으로 노력하지만 실패하는 바로 그 이미지입니다. 그들은 자신의 잠재력과 그것을 실현하는 방법을 모르기 때문에 노력합니다. 따라서 비합리성의 기본 징후를 결정하고 그들의 잠재력이 무엇인지 알아낼 때가 왔습니다. 그들은 다양한 목표를 가지고 있습니다. 그들은 다양한 분야에서 성공하려고 노력합니다. 한 가지 목표를 달성하지 못하면 비합리적인 사람들은 다른 목표로 전환합니다. 목표가 아니라 목표 달성 방법을 바꾸는 합리주의자들과는 달리 성과는 기분에 따라 크게 달라집니다. 비합리적인 사람이 기분이 좋지 않으면 계획된 작업을 피하고 "나중을 위해"연기합니다. 그들은 게임 형태로 작업하는 것을 좋아합니다. 동일한 작업을 수행하는 데 있어 자발적이고 예측할 수 없는 새로운 접근 방식을 찾는 경우가 많습니다. 예상치 못한 상황에서는 신속하고 유연하며 효과적으로 행동합니다. 상황에 대한 통제력 부족은 그들을 괴롭히지 않습니다. 그들은 지시하는 것을 좋아하지 않습니다.주문하다. 그들은 물건이 제자리에 있는지 여부에 관심이 없습니다. "창조적 난잡함"이라는 용어는 비합리적인 사람들이 만든 것입니다. 그들은 일반적으로 인정되는 시간 관리 시스템의 권장 사항을 적용하려고 하면 항상 실패합니다. 엄격한 순서로 책을 읽어야 한다면 동기 부여가 떨어집니다. 종종 그들은 앞으로 나아가서 더 흥미로운 장으로 넘어가고 싶어합니다. 비합리적인 사람들은 "저녁에 무엇을 드실 건가요?", "방문하는 데 얼마나 걸리나요?"와 같은 질문에 대답하기가 어렵습니다. 당신이 이 일을 하게요?” ;무언가에 대해 이야기할 때, 그들은 종종 관련 없는 주제로 주의가 산만해졌다가, 주요 주제로 돌아왔다가 다시 주의가 산만해집니다. 비합리적인 사람들은 언제든지 의도한 길에서 벗어나고 다른 길을 택하세요. 예를 들어, 앞에 교통 체증이 있으면 재빨리 돌아서 돌아갑니다. 친척이 갑자기 급한 일을 부르면 돌아서서 반대 방향으로 가는데, 열차 운전사는 운전자보다 예상치 못한 상황에 신속하게 대처하기가 훨씬 더 어렵습니다. 그러나 그들은 끊임없이 방향을 바꾸는 운전자보다 목적지에 더 자주 도달합니다. 성공적인 비합리적인 경우는 드뭅니다. 하지만 우연히 만나면 주변 사람들을 속속들이 놀라게 합니다. 이들은 여러 언어를 배우고, 세 가지 사업을 관리하고, 두 가지 스포츠를 하고, 가족과 시간을 보내고, 새로운 세미나에 참석하고, 여행하고, 새로운 사람들과 의사 소통하고, 하루에 다양한 장소를 방문하고, 매우 다양한 활동 분야를 연구하는 사람들입니다. 즉, 그들은 매우 다른 분야에서 성공하고 동시에 백 가지 일을 처리하는 사람들의 인상을줍니다. Oleg Matveev는 한때 자신의 열쇠를 찾은 비합리적인 사람의 생생한 예입니다. 자발적인 성격 유형. 그건 그렇고, 그가 게으르다 고 생각한 그의 삶의 기간은 목표와 성공을 달성하기 위해 일반적으로 받아 들여지는 합리적 접근 방식을 적용하려는 비효율적 인 시도의 기간을 의미합니다. 따라서 당신이 비합리적이라고 결정했다면 기뻐할 것입니다. 추가 정보에서 매우 영감을 받았습니다. 자발적인 계획에 대해 알게 된 비합리적인 사람들은 이 시스템이 그들의 내면과 공명하기 때문에 내면의 고양을 느낍니다. 그러나 당신이 합리적인 사람이라면 독서를 미루지 마십시오. 아마도 언젠가 당신은 이를 악물고 "우리는 비합리적인 사람의 약점을 강력한 진보의 엔진으로 바꾼다"는 계획을 심어주는 비합리적인 친구에게 귀중한 도움을 제공할 수 있을 것입니다. 이제 비밀 무기에 대해 배울 시간입니다. 비합리적인. 왜 "비밀"이라고 말합니까? 논리적인 방식으로 찾을 수 없기 때문에 사회에서 일반적으로 약점과 단점이라고 불리는 성격의 측면에 숨겨져 있기 때문에 역설은 비합리적인 사람들이 그토록 열심히 투쟁하는 모든 단점이 엄청난 잠재력으로 가득 차 있다는 것입니다. 인생을 거꾸로 뒤집을 수 있습니다. 물론 올바르게 사용하면 이러한 단점이 무엇인지, 어떻게 사용하는지 지금 바로 알아봅시다. "결함 #1: 비합리적인 사람은 시작한 일을 끝내지 않고 다른 것을 붙잡습니다." 팬 전체가 다양한 목적으로 무기고에 있습니다. 그들은 동시에 기타 연주를 배우고, 자신의 웹사이트를 만들고, 책을 쓰고, 무대에서 공연하고, 영화에 출연하고, 과학자가 되고, 세계를 여행하고, 디자인하는 등의 긴 욕망 목록을 원합니다. , 비합리적인 사람들은 하나의 목표를 선택하고 그것에 영감을 받아 극도로 열정적으로 압도됩니다. 얼마 후 그들은 행동에 나서고 빨리 좋은 결과를 얻기 위해 노력합니다. 신선한 공기처럼 새로운 활동은 그들의 삶을 의미로 채우고 다양성을 가져옵니다. 처음에는 모든 일이 순조롭게 진행되지만 곧 첫 번째 난관이 불가피하게 찾아옵니다. 그들은 그것을 극복하고 다시 또 다른 장애물에 직면하게 되고, 얼마 후 활동은 지루해지기 시작합니다. 그들은 성공이 원하는 만큼 가깝지 않다는 것을 이해합니다. 그들은 좋은 성과를 달성한다는 것을 이해합니다.결과는 길고 힘든 작업을 기반으로 하며 더 이상 다양성을 의미하지 않습니다. 새로운 영역이 개발되고 관심이 고갈되면 마지막으로 또 다른 어려움이 열정을 완전히 소멸시킵니다. 비합리적인 사람들은 일시적으로 목표 달성을 중단하고 나중에 확실히 목표로 돌아올 것이라고 스스로 약속합니다. 그러나 원칙적으로 동일한 "나중에"는 더 이상 오지 않습니다. 왜냐하면 그들은 다른 활동을 찾아 그것에 뛰어 들기 때문입니다. 비합리적인 첫 번째 실수는 하나의 목표를 위해 노력하고 다른 목표로부터 자신을 고립시키는 것입니다. 예를 들어, Adobe Photoshop을 공부하면서 동시에 음악을 만드는 프로그램을 익히고 싶지만 스스로는 다음과 같이 생각합니다. “동시에 여러 프로그램을 공부할 여유가 없습니다. 먼저 하나를 마스터한 다음 다른 것으로 넘어가겠습니다. 그렇지 않으면 혼란스러워지고 훈련이 효과가 없을 것입니다.” 이 결정은 평범한 비합리적인 사람이라도 방금 열린 놀라운 기회에 대한 기쁨과 기대로 뛰게 만들 것입니다. 여기 있습니다: 한 번에 여러 방향으로 움직일 수 있도록 허용하세요! 친애하는 비합리적인 사람들이여, 당신은 단지 이것을 위해 만들어졌습니다. 젠장! 남들이 하는 말은 잊어라! 순차적으로 움직이도록 강요하는 합리성의 규칙을 잊어버리십시오. 먼저 하나, 그 다음에는 다른 것. 이 규칙은 당신을 위한 것이 아닙니다. 그러니 그들이 되십시오! 영어, 스페인어, 프랑스어를 동시에 배우세요. 웹사이트를 만들고 동시에 새 책을 쓰세요. Photoshop, Cubase, 3D Max, Adobe Illustrator, Corel Draw, Sony Vegas, After Effects, Flash, Dreamweaver 및 프로그램을 10가지 프로그래밍 언어로 동시에 학습하세요!단조로움과 단일 작업이 당신을 죽입니다, 이해하세요! 지금 당장 달성하고 싶은 목표를 서너 가지 생각하고 나열해 보세요. 이제 스스로에게 "이 모든 것을 한 번에 할 수 있어요!"라고 말해보세요. 소개? 그렇다면 이 전망이 마음에 드시나요? "차원 #2: 단조로움과 단조로운 일은 동기를 죽인다" 비합리적인 사람들은 단조로움을 정말 좋아하지 않습니다. 그렇기 때문에 그들은 유망한 프로젝트를 포기하고 더 흥미로운 것으로 전환하는 경향이 있습니다. 아시다시피 비합리적인 사람들은 새로운 작업 방식을 찾는 경향이 있습니다. 다양성이 그들에게 관심을 갖게 하고 동기 부여의 원천이 되기 때문에 그들은 다양성에 대한 욕구에 의해 움직입니다. 새로운 것에 대한 갈증은 그들의 피 속에 있습니다. 유일한 문제는 결국 모든 작업에 단조로움이 생긴다는 것입니다. 그리고 여기에 있습니다... 비합리적인 사람의 두 번째 실수는 결과를 추구하면서 새로운 인상에 대한 자연스러운 필요성을 완전히 무시한다는 것입니다. 비슷한 태도가 여기에도 적용됩니다. “예, 이제 저는 다른 일을 하고 싶습니다. 하지만 성공하고 싶다면 나 자신을 얇게 펴서는 안 된다. 시작한 일을 계속해야 해요!” 이런 태도는 옆으로 가고 있습니다. 비합리적인 사람들은 자신의 관심이 약해졌다고 느낄 때 계속해서 나아가도록 강요합니다. 일시적으로 다른 영역으로 전환하여 새로운 경험으로 채우는 대신 계속 행동하여 동기를 죽입니다. 문제의 해결책은 다양성입니다! 이 솔루션은 멀티태스킹에 대한 요구를 보완하고 "어떻게 하면 한 번에 여러 목표를 달성할 수 있습니까?"라는 질문에 답합니다. 단조로움을 피하고 작업을 완료하려면 하루 종일 여러 번 한 활동에서 다른 활동으로 자연스럽게 전환하세요. 기타를 치고 한 시간 동안 책을 쓰고, 15분 안에 이메일에 답하고, 30분 동안 비즈니스에 관한 책을 읽고, 그런 다음 고객을 위해 일을 하고, 그런 다음 일주일 동안만 이 리듬으로 영어를 배우면 기분이 좋아질 것입니다. 결과에 놀랐다. 2주 후에 당신은 이렇게 말할 것입니다: "이게 다 나야?" 한 달 안에 당신은 깜짝 놀라게 될 것입니다! 그리고 6개월이 지나면 주변 사람들은 이것이 가능하다고 믿지 않을 것입니다. Oleg Matveev는 한 달 동안 자발적인 리듬으로 일한 후 뒤를 돌아보며 자신이 한 작업의 양을 평가하고 감탄하면서 스스로에게 말했습니다. 의심할 바 없이 이번 달은 내 인생에서 가장 생산적인 달이었습니다!”“ 단점 3: 기분에 따른 생산성 “비합리적인 사람들의 성과는 기분에 따라 크게 달라집니다. 그것은 사실이다. 힘;